由浙江大学公共管理学院继续教育中心举办的浙江大学·广东省东莞市劳动系统公共管理专题研修班在玉泉校区举行。

唐渊老师在讲授《领导新法——领导力突破新方略》

    东莞市劳动局是东莞市劳动行政管理部门，担负着全市600多万劳动力的管理和培训工作。随着东莞市社会和经济发展，东莞市劳动局感到提升领导干部执政能力和管理能力非常重要，与我院达成了一系列干部培训合作，我院将为东莞市劳动局展开四期干部培训合作。
      东莞市位于广东省中南部、珠江三角洲东北部，北距广州50公里，南离深圳90公里，水路至香港47海里，至澳门48海里，处于穗港经济走廊中间，是广州与香港之间水陆交通的必经之地。全市陆地面积2465平方公里，户籍人口175万人，常住人口694.98万，全市设33个镇区，591个社区居委会和村委会。
      2008年全市GDP 3710亿元，财政收入601亿元；城镇在岗职工年平均工资39516元，城市居民人均可支配收入30275元，农村居民人均纯收入12328元。
      东莞市是中国城市综合创新能力50强，被列为中国改革开放18个典型地区之一，综合竞争力在全球500座城市中名列第254位。  

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